
Nachwuchsführungskräfte – schwimm oder geh unter!
Von der Vision zur erfolgreichen Führung - Ihr Start als neue Führungskraft
Lernen Sie, wie Sie Ihre Vision mit der Realität vereinen und dabei authentisch führen. Der Schlüssel zu erfolgreicher Führung durch praxiserprobte Kompetenzen.
Entdecken Sie Ihren persönlichen Führungsstil und entwickeln Sie nachhaltige Führungskompetenzen – praxisnah und mitarbeiterorientiert in nur 2 Tagen
Ihre täglichen Herausforderungen als junge Führungskraft
Führung bedeutet heute mehr als nur theoretisches Wissen - es geht um die richtige Balance zwischen Vision und Realität.
Kennen Sie diese Situationen?
- Sie wollen Veränderungen anstoßen, stoßen aber auf Widerstand
- Ihre theoretischen Führungskonzepte greifen in der Praxis nicht
- Sie suchen nach Ihrem persönlichen Führungsstil
- Die Balance zwischen Förderung und Forderung fällt schwer
Routinen
Bestehende Strukturen bremsen Ihre Motivation und Ihren Tatendrang
Bedürfnisse
Unterschiedliche Mitarbeitergruppen erfordern flexible Führungsansätze
Komplexität
Mitarbeiterführung erweist sich als vielschichtiger als erwartet
Spannungsfeld
Die Balance zwischen Vision und Realität fordert Sie täglich heraus
Führung mit System
Die richtigen Führungskompetenzen zum richtigen Zeitpunkt einsetzen
In diesem praxisorientierten 2-Tages-Kurs entwickeln Sie Ihren persönlichen Führungsstil und lernen, wie Sie verschiedene Mitarbeitertypen effektiv führen – immer mit Blick auf die praktische Anwendung im Arbeitsalltag.
Der Kurs auf einen Blick
Format:
2-tägige Präsenzschulung
Teilnehmer:
Max. 12 Führungskräfte
Ort:
Mühlhausen / Thüringen
Methodik:
Praxisworkshops, Gruppenarbeit, Erfahrungsaustausch
Umfangreiches Workbook, Praxisbeispiele, Führungstools
Was lerne ich?
Nach diesem Kurs werden Sie:
- Ihren persönlichen Führungsstil gefunden haben
- Verschiedene Führungssituationen meistern können
- Mit Widerständen konstruktiv umgehen
- Mitarbeiter individuell motivieren
- Ein Netzwerk mit anderen Nachwuchsführungskräften aufbauen
Warum dieser Kurs?
In diesem Kurs gibt es:
- Praktische Übungen mit echten Fallbeispielen
- Kleine Gruppe für intensive Betreuung
- Entspannte Lernatmosphäre
- Erfahrungsaustausch mit Kollegen
- Nachhaltige Begleitung durch Follow-up-Gespräch
Passend für mich?
Der Kurs ist geeignet für:
- Nachwuchsführungskräfte in WfbM oder Inklusionsbetrieben
- Neue Gruppen- und Teamleiter
- Aufstrebende Sozialarbeiter und Pädagogen
- Angehende Personalverantwortliche
- Alle, die ihren Führungsstil entwickeln möchten
Mein Versprechen an Sie:
Die Entwicklung eines authentischen Führungsstils und der Aufbau von Führungskompetenzen erfordern praktische Erfahrung und individuelles Coaching. Meine Schulung verbindet theoretische Grundlagen mit direkter Anwendung:
Das macht meine Schulung einzigartig:
- Kleine Gruppen (max. 12 Teilnehmer) für maximalen Lernerfolg
- Entspannte, produktive Lernatmosphäre
- Praxisnahe Übungen an realen Beispielen
- Persönliches Expertenfeedback
- 30 Tage Support nach der Schulung
Praxisbezug
Lernen Sie von echten Fallbeispielen und erfolgreichen Führungsansätzen
Individualität
Arbeitshilfen
Expertise
Profitieren Sie von über 10 Jahren Erfahrung in der Werkstattoptimierung
Ihr Weg zur erfolgreichen Führungskraft:
In nur zwei Tagen entwickeln Sie Ihren persönlichen Führungsstil und lernen, wie Sie verschiedene Führungssituationen meistern können. Unsere praxiserprobte Kombination aus Theorie und Anwendung garantiert, dass Sie das Gelernte direkt in Ihren Arbeitsalltag übertragen können.
Tag 1
Führungsgrundlagen und Selbstverständnis
Entdecken Sie Ihre Rolle als Führungskraft: An diesem Tag lernen Sie verschiedene Führungsstile kennen und entwickeln ein Verständnis für effektive Kommunikation als Führungsinstrument.
- AnalyseVerstehen Sie die verschiedenen Führungsstile und ihre Wirkung
- MethodikLernen Sie praktische Kommunikationstechniken
- ReflexionEntwickeln Sie Ihr persönliches Führungsverständnis
- PraxisErproben Sie verschiedene Führungsansätze in Übungssituationen
Beginn / Ende:
08.30 Uhr - 15.30 Uhr
Tag 2
Praxisorientierte Führung im Alltag
- TransferÜbertragen Sie die Erkenntnisse auf Ihre konkreten Führungssituationen
- PlanungErstellen Sie Ihren persönlichen Entwicklungsplan
- NachhaltigkeitEntwickeln Sie Strategien für nachhaltige Mitarbeitermotivation
- AustauschLernen Sie von den Erfahrungen anderer Teilnehmer
Beginn / Ende:
08.30 Uhr - 15.00 Uhr
Warum Sie mir vertrauen können:
Bei der erfolgreichen Entwicklung von Führungskompetenzen kommt es auf mehr als theoretisches Wissen an. Sie profitieren von meiner echten Praxiserfahrung und dem tiefen Verständnis für die besonderen Anforderungen der Mitarbeiterführung in Werkstätten.
- jahrelange, aktive Erfahrung als Werkstattleiter einer WfbM
- Zertifizierter REFA Techniker und MTM-UAS Anwender
- mehr als 10 Jahre Erfahrung in Beratung und Schulung
- Spezialisiert auf die besonderen Anforderungen von Werkstätten für Menschen mit Behinderung
- Beratung mit Herz und Verstand aus Überzeugung

FAQ: Häufige Fragen zum Kurs
Sie haben noch Fragen? Hier finden Sie die wichtigsten Antworten zu unserem Kurs.
Wie lange dauert die Schulung?
Die Schulung ist als 2-Tages-Intensivkurs konzipiert, täglich von 8:30 bis ca. 15:30 Uhr.
Ist die Teilnehmerzahl begrenzt?
Ja, für Ihren maximalen Lernerfolg arbeiten wir in kleinen Gruppen mit maximal 12 Teilnehmern.
Können wir die Schulung auch als Inhouse-Training buchen?
Ja, wir entwickeln gerne ein maßgeschneidertes Konzept für Ihr Unternehmen.
Weitere Fragen?
Kontaktieren Sie mich – ich berate Sie gerne persönlich und unverbindlich.
Bereit für Ihren nächsten Karriereschritt?
Werden Sie zu der Führungskraft, die Sie sein möchten - authentisch, kompetent und erfolgreich.
- Praxiserprobte Führungsansätze für Werkstätten
- Individueller Entwicklungsplan für Ihre Situation
- Kleine Gruppen mit maximal 12 Teilnehmern
Alle Fakten
Hier kommt Ihr Text ... Wählen Sie einen beliebigen Teil Ihres Textes aus, um die Formatierungssymbolleiste anzuzeigen.
- 2 Tage
- Max. 12 Personen
- 490 € zzgl. MwSt.
- Inklusive:
Unterlagen, Verpflegung, Zertifikat